Za proizvodno lokacijo v Mariboru iščemo kandidata/kandidatko za delovno mesto:

Vzdrževalec

Vaše naloge bodo:

• redno preventivno in kurativno vzdrževanje strojev in naprav v proizvodnji, odpravljanje napak
• proaktivne izboljšave na strojih in napravah
• izdelava pripomočkov in naprav za hitrejše in lažje delo v proizvodnji
• opravljanje raznih popravil na celotnem objektu družbe
• analize vzrokov tehničnih okvar, usklajevanje in izvajanje protiukrepov sodelovanje pri BDA (breakdown analizah)
• naročanje orodij in potrošnega materiala
• nadzor zunanjih izvajalcev
• upravljanje z viličarjem
• sodelovanje pri TPM programih
• diagnostika elektro naprav in napak na Siemens krmilnikih
• vklopi in zagoni, izklopi strojev, naprav in sistemov
• strmenje k izboljšanju varnosti
• prenos tehničnih znanj operaterjem na liniji
• skrb za čistočo in red na delovnem mestu, delavnici in skladišču rezervnih delov

Naša pričakovanja:

• V. stopnja izobrazbe tehnične smeri ali nižja izobrazba in 2 leti delovnih izkušenj na področju vzdrževanja
• vsaj 2 leti delovnih izkušenj na področju vzdrževanja
• ročne spretnosti
• poznavanje tehnologije (elektrika, pnevmatika, strojno)
• afiniteta do vzdrževanja in tehnike
• osnovne angleščine
• osnove računalništva

Kaj nudimo:

• možnost osebnega in profesionalnega razvoja v uspešnem mednarodnem podjetju, kjer se boste učili od najboljših (program mentorstva)
• prijetno delovno okolje (pridobljen certifikat Great place to work)
• različne manjše ugodnosti

Če ste:

Samoiniciativni, motivirani in ambiciozni, pošljite ponudbo.

S kandidatom/tko bo sklenjena pogodba za nedoločen čas, s 6-mesečno poskusno dobo.

Vaše prijave sprejemamo do 6.6.2025.

Our Commitment to Diversity and Inclusion

Ecolab is committed to fair and equal treatment of associates and applicants and furthering the principles of Equal Opportunity to Employment. Our goal is to fully utilize minority, female, and disabled individuals at all levels of the workforce. We will recruit, hire, promote, transfer and provide opportunities for advancement based on individual qualifications and job performance. In all matters affecting employment, compensation, benefits, working conditions, and opportunities for advancement, Ecolab will not discriminate against any associate or applicant for employment because of race, religion, color, creed, national origin, citizenship status, sex, sexual orientation, gender identity and expressions, genetic information, marital status, age, or disability.