Sustainability Reporting Desk to nowopowstający zespół ekspercki EY wspierający zespoły doradcze i audytowe oraz klientów EY we wszelkich kwestiach związanych ze sprawozdawczością zrównoważonego rozwoju oraz jej audytem.

Jesteśmy częścią międzynarodowego zespołu ekspertów w ramach europejskich i globalnych struktur EY. Umożliwia to nam dostęp do globalnych doświadczeń i wiedzy, w tym najlepszych praktyk rynkowych, a tym samym wyjątkowe możliwości poszerzania kompetencji i zdobywania doświadczeń.

Jeżeli chcesz budować swoją karierę zawodową na solidnym fundamencie, jakim jest ekspercka wiedza i praktyczne doświadczenie w zakresie sprawozdawczości zrównoważonego rozwoju – zespół Sustainability Reporting Desk jest miejscem dla Ciebie.

Cenimy otwarte umysły, dociekliwość i potrzebę ciągłego poszerzania wiedzy.

Możesz dołączyć do naszego zespołu pracując z każdego biura EY w Polsce.

Zakres obowiązków:

• Wsparcie zespołów doradczych i audytowych EY w analizie kwestii dotyczących zastosowania ESRS (Europejskich Standardów Sprawozdawczości w Zakresie Zrównoważonego Rozwoju) w praktyce
• Monitorowanie prac EFRAG, zmian w przepisach i ich interpretacjach, a także praktyk rynkowych
• Udział w analizach zagadnień związanych z zastosowaniem ESRS w praktyce, a także audytowania sprawozdawczości zrównoważonego rozwoju
• Wsparcie przy opracowywaniu materiałów szkoleniowych, publikacji i materiałów z komunikacjami dotyczącymi standardów ESRS
• Wsparcie w zarządzaniu pracami zespołu.

Od kandydatów oczekujemy:

• Podstawowej znajomości ESRS oraz zainteresowania tą tematyką; znajomość innych standardów (np. GRI, ISSB / SASB) będzie dodatkowym atutem
• Minimum 2-3 lat doświadczenia zdobytego podczas pracy w firmach doradczych w obszarze zrównoważonego rozwoju, lub w spółkach w zespołach odpowiedzialnych za sprawozdawczość ESG, lub w pracy akademickiej w obszarach pokrewnych
• Bardzo dobrej znajomości języka angielskiego i języka polskiego w mowie i w piśmie
• Wykształcenia wyższego
• Umiejętność szybkiego uczenia się i stosowania nowo zdobytej wiedzy w praktyce
• Otwartość na rozwój, odnajdywanie przyjemności w poszerzaniu wiedzy i umiejętności
• Samodzielności i umiejętności organizacji własnej pracy.

Oferujemy:

• Możliwość zdobycia unikalnego doświadczenia w obszarze sprawozdawczości zrównoważonego rozwoju
• Networking i dostęp do ekspertów w obszarze sprawozdawczości zrównoważonego rozwoju w regionie i na świecie
• Dostęp do globalnej wiedzy i metodologii prowadzenia projektów doradczych i atestacyjnych związanych ze zrównoważonym rozwojem
• EY Badges – globalna certyfikacja Twoich kompetencji i możliwość zdobycia tytułu MBA renomowanej uczelni Hult University
• Career Counselor - profesjonalny, indywidualny doradca w zakresie budowania i rozwoju kariery
• Innovate EY – unikalne programy, w ramach których możesz stworzyć własny start-up, korzystając z naszego know-how i finansowania
• Platforma psychoedukacyjna – pakiet bezpłatnych konsultacji ze specjalistami z szerokiego zakresu zdrowia psychicznego i rozwoju osobistego oraz dostęp do aktywności edukacyjnych
• Wygodny, hybrydowy model pracy uwzględniający Twoje potrzeby w zakresie czasu i miejsca jej wykonywania
• Program benefitów oferujący m.in. prywatną opiekę zdrowotną z dodatkowymi badaniami profilaktycznymi, ubezpieczenie na życie, bilety, sporty zespołowe, platformę do nauki języków obcych, karty sportowe i wiele innych (dostępnych online i offline)

O EY Polska

Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał. Zespoły audytorskie, consultingowe, prawne, strategiczne, podatkowe i transakcyjne zadają nieoczywiste pytania, by móc znaleźć nowe odpowiedzi na złożone wyzwania, przed którymi stoi dziś świat.

Zatrudniamy ponad 390 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 7000, pracujemy w: Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu, Rzeszowie i Wrocławiu.

Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy. Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym będziesz się szybko rozwijać, zdobywając doświadczenie na kolejnych projektach.

Dbamy o środowisko – nie tylko biznesowe. EY ogłosił - jako pierwsza firma z „wielkiej czwórki” - plan redukcji emisji dwutlenku węgla, tak by osiągnąć cel zerowej emisji netto w 2025 roku. W ramach realizacji założonego planu, zmniejszyliśmy swoją globalną emisję gazów cieplarnianych w roku fiskalnym 2023 o 43% w stosunku do roku bazowego 2019.

EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy oraz promujemy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszej społeczności. Prowadzimy program "Poziom Wyżej bez Barier", który wspiera pracowników z niepełnosprawnościami w realizacji ich ambicji i marzeń związanych z rozwojem zawodowym.

EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.

Aplikuj i dołącz do nas!