En EY, estamos preparados para afrontar el futuro con confianza, “shape the future with confidence”

Nuestro objetivo es apoyarte para que alcances el éxito dentro de un entorno globalmente conectado, colaborando con equipos diversos para alcanzar grandes metas.

Únete a nosotros y construye una experiencia única y un mundo mejor para todos.

La oportunidad

EY se posiciona como un líder global en servicios de auditoría, consultoría, asesoramiento en transacciones y estrategia, legal y fiscal, contando con más de 400.000 profesionales en más de 150 países. En España, somos un equipo de más de 6.000 profesionales distribuidos en 15 oficinas.

Tus funciones principales:

Desde el departamento de CBS (Core Business Services), en concreto en el área de Formación, estamos creciendo, y buscamos un agente de cambio. Tu papel será fundamental para identificar y satisfacer las necesidades de formación, asegurando que nuestros equipos tengan las herramientas necesarias para brillar en un entorno en constante evolución.

• Detectar Oportunidades: Colabora en la identificación de necesidades formativas y lanza programas de desarrollo que marquen la diferencia.
• Planificación Estratégica: Coordina acciones formativas con proveedores y formadores internos, creando un plan de formación que inspire.
• Comunicación Efectiva: Diseña y ejecuta un plan de comunicación que mantenga a todos informados y comprometidos.
• Evaluación Continua: Gestiona y analiza la efectividad de las formaciones, asegurando que cada acción tenga un impacto real.
• Relaciones Exitosas: Negocia con proveedores para garantizar que obtengamos lo mejor en formación.
• Informes y KPIs: Realiza un seguimiento detallado del plan de formación y presenta informes que reflejen nuestro progreso.

Requisitos:

• Formación: Grado en Psicología, ADE o Derecho. Máster en RRHH o áreas afines. Se valorará un Máster o Posgrado en RRHH.
• Inglés: Nivel B2 o superior.
• Experiencia: Al menos 2-5 años en funciones similares.
• Habilidades Técnicas: Dominio avanzado de Paquete Office y herramientas similares (conocimientos en Power BI son un plus).
• Competencias: Atención al detalle, habilidades de comunicación excepcionales y capacidad para trabajar en equipo.
• Deseable: Conocimientos de Success Factors.

¡Te estamos buscando!

¿Qué te ofrecemos?

En EY, te acompañaremos en el desarrollo de habilidades orientadas al futuro, mientras te proporcionamos experiencias excepcionales para enfrentar nuevos retos con confianza. Nuestro objetivo es apoyarte para alcanzar el éxito profesional dentro de un entorno globalmente conectado, donde te facilitaremos herramientas y flexibilidad para que puedas alcanzar tus metas.

Además, valoramos una cultura inclusiva y la diversidad, reconociendo que cada persona es única y tiene algo valioso que aportar. Te daremos voz para que compartas tus ideas, porque en EY creemos que cada idea es importante. También te proporcionaremos la confianza y formación necesarias para que puedas crecer y convertirte en un gran líder.

¿Estás listo para dar forma a tu futuro con confianza? Únete a nosotros

EY | Building a better working world

• EY existe para construir un mundo de trabajo mejor, ayudamos a nuestros clientes, personas y sociedad a crear un valor a largo plazo para generar valor en el mercado.
• Gracias a los datos y la tecnología, tenemos equipos en más de 150 países generando confianza y ayudando a los clientes a crecer, transformarse y operar.
• Trabajando en Assurance, Consulting, Tax&Legal, Strategy y Transactions, los equipos de EY se hacen las mejores preguntas para encontrar nuevas respuestas a complejos problemas en los que se encuentra nuestro mundo a día de hoy.