En EY, tendrás la oportunidad de construir una carrera tan única como tú. Con el apoyo de un entorno global y una cultura inclusiva y tecnológica, conseguirás ser la mejor versión de ti mismo. Queremos contar contigo como una voz única, como alguien que aporta, y con la perspectiva de ayudar a EY a ser mejor. Únete a nosotros y construye una experiencia única y un mundo mejor para todos.

La oportunidad:

Desde EY Consulting nos hemos adaptado a la naturaleza de los sectores, a las nuevas necesidades que tienen nuestros clientes y los acompañamos en su transformación digital. Somos innovadores, ágiles, colaborativos y alineamos objetivos de estrategia de negocio con las nuevas tecnologías.

Uno de nuestros pilares es transformar el negocio a través de nuevas tecnologías e innovación atrayendo y cautivando el talento excepcional.

EY Consulting nos dividimos en tres grandes áreas: Business, Risk & Technology Consulting. Desde Business y Risk Consulting realizamos proyectos de estrategia de negocio, optimización de procesos, gestión de riesgos desde sus diferentes vertientes (riesgo de mercado, riesgo IT...) y gestión del cambio. En Technology Consulting desarrollamos soluciones vinculadas a las áreas de Big Data & Analytics, Cyberseguridad, SAP, Automatización de procesos de negocio (RPA, NLP…), entorno Cloud, etc.

En el departamento de Risk Consulting de EY estamos buscando Senior Consultant con, al menos, 3 años de experiencia en el sector asegurador y sólidos conocimientos/experiencia en la implementación del nuevo marco normativo de Recuperación y Resolución de entidades aseguradoras (IRRD – Insurance Recovery & Resolution Directive).

Tus funciones principales:

• Liderar y ejecutar proyectos de implementación del marco IRRD en entidades aseguradoras, incluyendo planes de recuperación, planes de resolución y análisis de capacidad de absorción de pérdidas.
• Realizar diagnósticos de madurez normativa y evaluaciones GAP frente a los requerimientos regulatorios europeos y locales.
• Diseñar e implementar modelos, metodologías, políticas y procedimientos relacionados con recuperación y resolución.
• Coordinar y colaborar con equipos multidisciplinares (actuariales, financieros, legales, IT, ciber, etc.) para asegurar una implantación integral del marco IRRD.
• Asesorar a clientes en la interpretación de requisitos regulatorios, impactos operativos y estratégicos, y definición de roadmaps de cumplimiento.
• Elaborar documentación técnica y regulatoria, informes de avance y entregables para supervisores y comités internos.
• Acompañar a los equipos directivos de las aseguradoras en la preparación de escenarios de estrés y análisis de resiliencia financiera.
• Dar soporte en la gestión de riesgos relacionados, incluyendo la interacción con Solvencia II, ORSA, gobernanza y marco de gestión de riesgos.
• Participar en el desarrollo de nuevas ofertas y propuestas comerciales en el ámbito de riesgos, regulación y resiliencia para el sector seguros.
• Formar y apoyar a perfiles más junior dentro del equipo de Risk Consulting.

Requisitos:

• Al menos 3 años de experiencia en consultoría o en el sector asegurador, con foco en el entendimiento del negocio asegurador, su regulación aplicable, la gestión de sus riesgos y el marco de solvencia
• Experiencia demostrable en la implementación, adaptación o análisis del marco IRRD o normativa equivalente (Planes de Recuperación, Análisis de la Resolubilidad, Marco de Gobierno y Comunicación en crisis, ejercicios de simulación)
• Conocimiento sólido de marcos regulatorios del sector asegurador, especialmente:
  • Solvencia II
  • ORSA
• Requerimientos de gobernanza y gestión de riesgos
• Supervisión prudencial y modelos internos

Qué Buscamos:

Aumentar el valor de nuestro equipo de Risk Consulting para, de esta manera dar un mejor servicio a nuestros clientes y ayudar a la transformación digital en un entorno cambiante y dinámico.

Qué ofrecemos:

• Aprendizaje continuo: Desarrollarás la mentalidad y las habilidades para enfrentarte a nuevos retos.
• Tu defines el éxito: te proporcionaremos herramientas y flexibilidad para que puedas llegar a las metas propuestas.
• Liderazgo transformacional: Te daremos la confianza y formación para que puedas crecer y llegar a ser un buen líder.
• Cultura inclusiva y diversidad: Cada persona es única y tiene algo que aportar, te daremos voz para ello; toda idea es importante.

Si quieres unirte a nosotros, no dudes en aplicar a esta oferta

La experiencia en EY es excepcional; constrúyela

EY | Building a better working world

• EY existe para construir un mundo de trabajo mejor, ayudamos a nuestros clientes, personas y sociedad a crear un valor a largo plazo para generar valor en el mercado.

• Gracias a los datos y la tecnología, tenemos equipos en más de 150 países generando confianza y ayudando a los clientes a crecer, transformarse y operar.

• Trabajando en Auditoria, Consultoría, Tax, Estrategia y Transacciones, los equipos de EY se hacen las mejores preguntas para encontrar nuevas respuestas a complejos problemas en los que se encuentra nuestro mundo a día de hoy.